Ioana Pantis Photo
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Avocate accomplie en droit de l’emploi, Ioana possède une expérience sur tout ce qui touche au droit de l’emploi et aux droits de la personne du côté de l’employeur. Dans le cadre de sa pratique, elle fournit des conseils aux clients employeurs et les représente sur un large éventail de questions liées notamment aux contrats d’emploi, aux normes d’emploi, à la cessation d’emploi et à la stratégie à adopter en la matière, aux litiges en matière de congédiement injustifié, aux droits de la personne et aux mesures d’accommodement.

Ioana aide aussi ses clients en matière de sécurité au travail et d’enquêtes en milieu de travail.


Expertise

Industries

Domaines de pratique


Engagement communautaire

  • Mentor, First Generation Network (2021 – present)

Formation et admission au Barreau

2017
Barreau de l'Ontario
2016
J.D. Programme de common Law en françaisUniversité d’Ottawa
2013
Maîtrise ès arts, Études en traductionGlendon College, Université York
2011
Baccalauréat ès arts spécialisé, Sciences politiques, français et espagnolUniversité de Toronto et Université de la Colombie-Britannique

Publications

Perspectives (2 Posts)

Featured Insight

Droit à la déconnexion : implications pour les employeurs de l’Ontario et perspectives ailleurs au pays

Le gouvernement de l’Ontario a adopté une loi sur le droit à la déconnexion. Vraiment? (Non.) Mais les employeurs ontariens comptant au moins 25 employés devront être dotés d’une politique sur le droit à la déconnexion à compter du 2 juin. Que devra-t-elle prévoir, comment gérer les attentes des employés, et le reste du Canada envisage-t-il d’emboîter le pas à l’Ontario?

Joignez-vous au groupe de l’emploi et des relations de travail de McMillan pour discuter des obligations de l’employeur, des éléments à prévoir dans la politique et des répercussions de cette nouvelle exigence dans le reste du pays.

Détails
Mardi 19 avril 2022
Featured Insight

Le gouvernement fédéral suspend l’obligation de vaccination

Le gouvernement du Canada lève l’obligation de vaccination pour tous les employés des secteurs aérien, maritime et ferroviaire.

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30 Juin, 2022