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Bienvenue

Chez McMillan, nos avocat.e.s, nos stagiaires et nos professionnel.le.s forment une équipe unie et hautement motivée, dotée d’une grande passion pour le service aux clients et le désir d’apprendre et d’aborder tous les aspects du droit des affaires. Nous recrutons des avocat.e.s, des stagiaires et des professionnel.le.s provenant de milieux variés et ayant des champs d’intérêt divers qui pourront offrir des services juridiques de la plus haute qualité et contribuer de manière positive à notre milieu de travail. Ils ou elles ont aussi les qualités personnelles requises pour incarner les valeurs du cabinet, soit le respect, le travail d’équipe, l’engagement, le service au client et l’excellence professionnelle.

McMillan s’engage à favoriser une culture d’équité, de diversité et d’inclusion qui respecte et accueille à bras ouverts les origines, les perspectives, les expériences et les talents uniques de chaque membre du cabinet, quel que soit son rôle dans l’organisation. Cette culture a pour but de permettre à tous et à toutes de réaliser leur plein potentiel et d’atteindre l’excellence professionnelle. L’équité, la diversité et l’inclusion progressent chez McMillan sous la direction de notre conseil de l’équité, de la diversité et de l’inclusion et grâce à des politiques internes progressistes et à la participation du cabinet et de ses membres à diverses organisations.

Rencontrez notre chef de la direction

Meet our CEO“Nous entendons demeurer un cabinet indépendant à l’écoute des besoins de ses clients et axé sur la collaboration et l’innovation, tout en offrant à notre personnel un milieu de travail dans lequel il peut à la fois prospérer et s’épanouir.”
Teresa Dufort

Possibilités de carrière pour avocat.e.s

Chez McMillan, nous sommes conscients que notre succès repose sur l’excellence professionnelle de nos avocat.e.s. Le recrutement de bon.ne.s candidat.e.s n’est donc que la première étape; nous investissons également dans chacun de nos avocat.e.s et les outillons pour qu’ils ou elles réalisent leur plein potentiel. Nous allions notre formation et notre travail de pointe à un environnement de travail axé sur la collaboration et l’entraide pour nous assurer que vous serez équipé.e.s pour réussir à titre de sociétaire ou d’associé.e.

Notre large éventail de programmes de perfectionnement professionnel et de possibilités de formation est conçu pour perfectionner les compétences de nos avocat.e.s tout au long de leur carrière, des compétences techniques à la gestion de la pratique et au développement des affaires. Nous offrons notamment un programme de base continu adapté à différents niveaux, garantissant ainsi un accès au perfectionnement professionnel tout au long de la carrière d’un.e avocat.e.

Nous nous engageons à faire en sorte que nos avocat.e.s reçoivent des mandats stimulants et diversifiés et nous les encourageons à assumer d’importantes responsabilités dans les affaires de leurs clients dès le début de leur carrière. Nous proposons aussi un programme de mentorat formel pour les sociétaires, ainsi qu’un processus d’évaluation annuel conçu pour leur fournir des conseils clairs et constructifs afin qu’ils ou elles puissent atteindre leurs objectifs professionnels.

Chez McMillan, nous avons déterminé que le recrutement est essentiel à notre succès continu, et nous nous engageons à perfectionner notre équipe d’avocats talentueux. Si vous souhaitez prendre le contrôle de votre carrière, nous vous invitons à consulter nos offres d’emploi actuelles pour les avocat.e.s.

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Formation et perfectionnement professionnel de pointe

Nous nous engageons à fournir à nos avocat.e.s une formation innovante et ciblée à chaque étape, afin de les aider à développer leurs compétences juridiques de fond ainsi que leurs compétences professionnelles, tout en les aidant à étoffer leur profil et à bâtir leur pratique.

Soutien collaboratif et mentorat

Notre culture est dynamique, positive et axée sur l’esprit d’équipe. Convaincus qu’un mentorat de qualité est essentiel au perfectionnement des avocat.e.s, nous offrons un programme de mentorat formel ainsi que des relations de mentorat plus informelles.

Croissance stratégique par le recrutement

Nous croyons que le recrutement est essentiel au succès continu du cabinet. Nous regardons au-delà de nos besoins immédiats pour nous assurer que nous disposons d’un plan de croissance stratégique dans les principaux domaines de pratique. Notre stratégie de recrutement est un investissement dans notre avenir collectif et une priorité pour le cabinet.

Programmes pour étudiants en droit

McMillan offre des possibilités aux étudiant.e.s en droit les plus ambitieux qui incarnent nos valeurs fondamentales, soit le respect, le travail d’équipe, l’engagement, le service à la clientèle et l’excellence professionnelle. Nos étudiant.e.s d’été et nos stagiaires en droit bénéficient d’une formation de pointe, d’un mentorat formel et informel, et d’un travail stimulant et passionnant. Nous organisons également des activités sociales divertissantes qui leur permettent de mieux connaître leurs pairs.

Un grand nombre de nos sociétaires et de nos associé.e.s ont commencé comme étudiant.e.s en droit chez McMillan. Nous sommes également constamment reconnus comme l’un des meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens.

Vous souhaitez vous joindre à notre équipe primée?

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Équité, diversité et inclusion

L’engagement de McMillan en matière d’équité, de diversité et d’inclusion crée un milieu de travail collaboratif où tous les membres du cabinet disposent de l’appui nécessaire pour travailler en équipe et offrir les meilleurs services à nos clients.  En savoir plus sur l’équité, la diversité et l’inclusion chez McMillan.

Changeons les choses

McMillan donne généreusement par des services juridiques pro bono, des bourses d’études et du financement aux facultés de droit, sans oublier la philanthropie communautaire.  Voyez comment McMillan change les choses.

Rencontrez nos étudiant.e.s

Nous sommes fiers de notre solide équipe d’étudiant.e.s de tous les bureaux de McMillan. Cliquez ici pour rencontrer nos étudiant.e.s actuels chez McMillan.

Possibilités de carrière pour parajuristes

Chez McMillan, nos parajuristes jouent un rôle crucial dans nos équipes de service au client et sont essentiels à notre succès comme l’un des cabinets d’avocats de droit des affaires les plus réputés du Canada.

Nos parajuristes travaillent en étroite collaboration avec nos avocat.e.s pour aider nos clients à résoudre leurs problèmes juridiques et commerciaux les plus complexes. Les candidat.e.s aux postes de parajuriste postulent chez McMillan parce que nous avons la réputation d’offrir du travail enrichissant et stimulant dans un environnement d’équipe dynamique. Beaucoup de nos parajuristes sont avec nous depuis leurs débuts.

Le cabinet McMillan est une équipe d’équipes. Guidés par nos valeurs fondamentales de respect, de travail d’équipe, d’engagement, de service au client et d’excellence professionnelle, nous travaillons tous et toutes ensemble pour offrir les meilleurs résultats possible à nos clients. En tant qu’organisation, nous exprimons, écoutons et échangeons de manière constructive différents points de vue, afin de résoudre les défis d’affaires les plus complexes de nos clients. Nous offrons un environnement où la diversité de pensée, la collaboration et l’innovation s’épanouissent.

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Apprentissage et croissance

McMillan propose à ses parajuristes des possibilités continues d’apprendre, de nouer des relations et d’atteindre leurs objectifs professionnels. En plus d’offrir un salaire compétitif, un régime d’avantages sociaux complet et un régime de retraite, nous reconnaissons les contributions extraordinaires grâce à des programmes de reconnaissance des employé.e.s et nous fournissons des possibilités de formation à tous les employé.e.s de McMillan afin qu’ils ou elles restent au sommet de leur art.

Chez McMillan, l’accent mis sur le perfectionnement professionnel, le mieux-être des employé.e.s, la synergie des groupes et l’approche collaborative pour faire avancer les choses permettent aux parajuristes de recevoir le soutien dont ils ou elles ont besoin pour s’épanouir et se perfectionner sur les plans professionnel et personnel. Nous savons que lorsque les gens sont au mieux sur le plan personnel, ils donnent le meilleur d’eux-mêmes au travail.

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans l’un des cabinets d’avocats de droit des affaires les plus réputés du Canada? Consultez nos offres d’emploi de parajuriste ici.

Possibilités de carrière pour autres professionnel.le.s

McMillan propose des défis intéressants et gratifiants à des professionnel.le.s des affaires engagé.e.s et innovant.e.s qui s’épanouissent dans un environnement stimulant et dynamique.

Les professionnel.le.s des affaires de McMillan jouent un rôle essentiel dans la prestation d’un service exceptionnel à nos clients et le soutien des besoins opérationnels de nos professionnel.le.s du droit. Guidé.e.s par nos valeurs fondamentales, ils ou elles recherchent constamment la collaboration et l’innovation, le tout dans le but de concevoir des solutions intégrées gagnantes.

En tant que cabinet d’avocats national, McMillan est fier de son environnement de travail collégial. Nous offrons une certaine flexibilité et valorisons les différents points de vue que chaque membre du cabinet apporte à l’équipe. En mettant l’accent sur une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels, nous sommes également fiers d’offrir une variété de programmes de mieux-être et d’initiatives de responsabilité sociale partout au Canada. Les efforts d’équité, de diversité et d’inclusion et les actions communautaires des professionnel.le.s des affaires de McMillan contribuent à changer les choses et sont reconnus à l’échelle du cabinet.

Voici certaines des possibilités professionnelles chez McMillan :

  • Services de soutien juridique
  • Services et installations de bureau
  • Marketing et développement des affaires
  • Technologies de l’information
  • Finances
  • Ressources humaines
  • Et plus encore

Êtes-vous un.e professionnel.le des affaires à la recherche d’une carrière stimulante et enrichissante au sein d’une équipe collaborative dans un cabinet d’avocats de pointe?

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Un employeur de choix pour les jeunes

McMillan a été nommé consécutivement l’un des meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens.

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Apprentissage et croissance

Chez McMillan, le perfectionnement professionnel est au cœur des priorités de chaque membre du cabinet. Nous sommes fiers de proposer un répertoire complet d’ateliers d’apprentissage en ligne afin de contribuer au perfectionnement de nos professionnel.le.s des affaires.

McMillan se tient à l’avant-garde en utilisant des plateformes technologiques progressives qui favorisent l’efficacité et la productivité. Grâce à la collaboration et à l’assurance qualité, nos professionnel.le.s des affaires disposent des outils dont ils ou elles ont besoin pour exceller et s’épanouir dans leur rôle.

En raison de nos efforts de recrutement et de fidélisation concurrentiels, les meilleur.e.s et les plus brillant.e.s continuent d’exceller grâce à des promotions et à des projets nationaux.